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中國鋼鐵工業(yè)協(xié)會近日公布數(shù)據(jù)顯示，2024年，我國鋼鐵行業(yè)重點統(tǒng)計企業(yè)噸鋼取水量2.33立方米/噸，同比下降0.81%；排水量同比下降10.39%，廢水中化學需氧量、氨氮、石油類污染物排放量同比分別下降16.91%、19.52%、33.12%，鋼鐵行業(yè)環(huán)保指標持續(xù)改善。 數(shù)據(jù)顯示，20 ……

漲工資，聽起來是件讓人高興的事，但對于退休老人來說，漲多少、怎么漲，早已不是新鮮話題。2025年養(yǎng)老金調(diào)整的消息一出，大家的第一反應(yīng)不是歡呼，而是疑問：“這次調(diào)整又能讓誰真正受益？”尤其是月退休金低于3200元的老人，他們是不是能借著這次政策多漲一點？話說回來，低收入人群的生活本就不容易，這次改 ……

記者從國務(wù)院國資委了解到，2025年國務(wù)院國資委將繼續(xù)推動中央企業(yè)靠前發(fā)力、主動作為，堅持“擴大”和“有效”并重，在產(chǎn)業(yè)煥新、科技創(chuàng)新、設(shè)備更新三大領(lǐng)域加大投資力度。 具體來講，國務(wù)院國資委將推動中央企業(yè)在產(chǎn)業(yè)煥新上再加力，推動戰(zhàn)略性新興產(chǎn)業(yè)投入倍增計劃落地生效，在新產(chǎn)業(yè)新賽道上接續(xù)謀 ……

授權(quán)依據(jù)與范圍 在現(xiàn)代企業(yè)治理中，企業(yè)運營環(huán)境日益復(fù)雜，決策效率的提升至關(guān)重要。董事會作為企業(yè)的決策核心，依據(jù)企業(yè)實際運營情況進行合理授權(quán)，有助于將部分操作性事務(wù)下放，使董事長和總經(jīng)理能夠在其專業(yè)領(lǐng)域內(nèi)更迅速地做出反應(yīng)。例如，在大型國有企業(yè)的子企業(yè)中，日常的生產(chǎn)運營管理決策，如果都需董 ……

引言：國有企業(yè)治理體系，存在著黨委會、股東會、董事會、總經(jīng)理辦公會等多層決策機構(gòu)。在這些決策機構(gòu)中，各自的決策機制又各有不同，以下我們就簡單介紹一下不同決策機構(gòu)各自的決策機制。 第一部分：黨委會-民主集中制 國有企業(yè)黨委會的決策機制是民主集中制。民主機制中是指在黨委班子集體研 ……

“三重一大”審計方法的總結(jié)與創(chuàng)新——以XXX企業(yè)審計為例 “三重一大”決策制度是指凡屬重大決策、重要干部任免、重要項目安排和大額度資金事項，必須經(jīng)集體討論作出決定。作為國有企業(yè)科學決策的重點環(huán)節(jié)，“三重一大”決策制度涉及企業(yè)管理的各個方面，有利于增強權(quán)力監(jiān)督和改善決策質(zhì)量，從而提高國企 ……

新《公司法》第180條規(guī)定了董監(jiān)高對公司負有忠實義務(wù)和勤勉義務(wù)，二者在理論上被統(tǒng)稱為“信義義務(wù)”。信義義務(wù)（FiduciaryDuty）濫觴于信托畛域的受托人義務(wù)，在普通法系中不斷發(fā)展并豐富其內(nèi)涵與規(guī)則，而后逐漸擴張至商法領(lǐng)域，成為公司法領(lǐng)域的共識性內(nèi)容。信義義務(wù)旨在確保受托人在管理或代表他人利 ……

一、基本情況 （一）xx情況 Xxx組建于年月，是單位，法人證書號：00000；法定代表人：xxx。制發(fā)機關(guān)：xxx；登記管理機關(guān)：xxx；開辦資金：萬元。住所：xxx。 宗旨和業(yè)務(wù)范圍： 截止xxx年x月xx日，xxx編制x人，實際工作人員x人。 ……

薪酬體系設(shè)計方案 目錄 第一章總則 第二章薪酬體系與結(jié)構(gòu) 第三章崗位績效工資制 第四章績效工資 第五章獎金 第六章晉升規(guī)定 第七章其他規(guī)定 1 第一章總則 第一條薪酬釋義： 薪 ……

國有企業(yè)審計的探索與思考 隨著我國國有企業(yè)改革的不斷深化和市場競爭的日益激烈，國有企業(yè)審計作為保障國有資產(chǎn)安全、提高企業(yè)經(jīng)營效率的重要手段，越來越受到社會各界的關(guān)注。然而，在實際工作中，國有企業(yè)審計面臨著諸多問題和挑戰(zhàn)。本文旨在深入分析當前國有企業(yè)審計面臨的主要問題，探討解決這些問題的 ……