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新《公司法》公司決議無效規(guī)則適用問題解答(三)
2025-09-08  作者:徐忠興  來源:法學45度 下載收藏 語音播報
26.公司職工是否有權(quán)提起公司決議無效之訴?

公司職工不屬于公司內(nèi)部人員,理論上與公司之間僅是合同關(guān)系。但在某些特定情形下,職工可能與公司決議具有直接利害關(guān)系,有權(quán)提起公司決議無效之訴,這些情形主要包括:(1)決議為職工設(shè)定義務(wù),如競業(yè)禁止、保密義務(wù)等。此類設(shè)定職工義務(wù)的決議將導致職工權(quán)利受限,損害職工權(quán)益,此時決議的內(nèi)容與職工個人密切相關(guān),二者構(gòu)成直接利害關(guān)系的時候,應(yīng)當允許職工直接提起決議無效之訴。(2)決議涉及職工基本利益的。比如,涉及公司改制或者并購的決議損害職工基本利益的,職工對該決議享有訴權(quán)。再如,公司作出有關(guān)職工持股的決議。職工持股是公司內(nèi)部職工購買本公司部分股權(quán),委托職工持股會作為社團法人托管運作;職工持股會作為社團法人進入董事會參與按股分紅的股權(quán)形式。員工持股,包括高級管理人員的 ……


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