為了落實(shí)自治區(qū)國企改領(lǐng)導(dǎo)小組的工作部署，確保三年改革行動(dòng)于6月底前如期完成，3月17日，呼倫貝爾市國企改革領(lǐng)導(dǎo)小組召開全市國企改革“百日攻堅(jiān)行動(dòng)”專題部署會(huì)議，確定2022年3月17日—6月24日為呼倫貝爾市“百日攻堅(jiān)專項(xiàng)行動(dòng)”。
一、提升時(shí)間觀念
對標(biāo)國家改革驗(yàn)收標(biāo)準(zhǔn)，從嚴(yán)從實(shí)找準(zhǔn)差距。目前我市國企改革重點(diǎn)領(lǐng)域和關(guān)鍵環(huán)節(jié)仍未取得突破性進(jìn)展，改革任務(wù)依然特別重，擺在我們面前的都是硬釘子、硬骨頭，全市各相關(guān)部門要充分認(rèn)清我市國企改革的形勢任務(wù)，自覺增強(qiáng)推進(jìn)國企改革三年行動(dòng)的工作緊迫感、責(zé)任感和政治敏銳性，加大工作力度、加快工作進(jìn)度。
二、做好統(tǒng)籌協(xié)調(diào)
一是要切實(shí)強(qiáng)化組織領(lǐng)導(dǎo)，相關(guān)成員單位要轉(zhuǎn)變思想、提高認(rèn)識，部門上下要形成“我要改”的共識，要成立工作專班，堅(jiān)決落實(shí)第一責(zé) ……
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