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第一章總則

第一條為深入貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀，進(jìn)一步加強(qiáng)黨政領(lǐng)導(dǎo)班子和干部隊伍建設(shè)，改進(jìn)和完善年度考核工作，促進(jìn)科學(xué)發(fā)展，促進(jìn)勤政廉政，提高工作效能，依據(jù)《中華人民共和國公務(wù)員法》、《公務(wù)員考核規(guī)定（試行）》和中央組織部有關(guān)規(guī)定，結(jié)合我省實(shí)際，制定本辦法。

第二條領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部年度考核，堅持黨管干部、群眾公認(rèn)、注重實(shí)績、客觀公正的原則。

第三條領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部年度考核按照干部管理權(quán)限進(jìn)行。上級黨委（黨組）及其組織（人事）部門安排部署年度考核工作，審批考核結(jié)果。同級黨委（黨組）及其組織（人事）部門負(fù)責(zé)具體實(shí)施。

第四條本辦法適用于縣級以上地方黨委、政府及其工作部門（含辦事機(jī)構(gòu)、派出機(jī)構(gòu)、直屬機(jī)構(gòu)）領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部的年度考核。

縣級以上地方各級人大常委會、 ……